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| ベリングポイント株式会社は、米国BearingPoint, Inc.(NYSE: BE)の日本法人で、2002年10月にKPMGコンサルティングから社名を変更。ベリングポイント日本法人は、1997年3月にKPMGグローバルソリューションとして設立後、2000年に米国で会計事務所KPMGからコンサルティング部門が独立、KPMGコンサルティングInc.が設立されたことに伴い、同社の100%出資日本法人となった。その後2002年8月1日には、アンダーセン・ワールドワイドのビジネスコンサルティング部門とのグローバルな買収合意に基づき、朝日アーサーアンダーセン株式会社と事業統合を果たす。この統合により、双方の補完的な強みを活かし、提供するソリューションの幅の拡大と専門性の深化を一度に実現し、卓越したサービスをクライアントに提供できるビジネス・システム・インテグレータとなった。 |
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【弊社コンサルタントより】
他社との差別化のポイントは以下の3つです。
1、グローバルファームであること。
(世界でナレッジを共有)
2、独立系であること。
(ハードやソフトに依存せず中立的なコンサルティングが可能)
3、ビジネスコンサルティングにフォーカスしていること。
(もともと監査法人系なので今でも経営戦略や会計コンサルに強く、
システム子会社やアウトソーシングの比重が低い) |
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| 職種名 |
人事ERPコンサルタント |
| 仕事内容
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人事戦略、制度設計、業務プロセスの変革およびERP(SAP R/3又はOracle EBS)の人事系モジュールの導入等のコンサルティング |
| 給与 |
経験・能力により優遇 |
| 資格 |
【必須の経験・知識】
シニア コンサルタント/コンサルタント
・ 人事系基幹システムの開発経験
シニア マネージャー/マネージャー
・ 人事系基幹システムのプロジェクトマネジメント経験
・ 人事制度設計のコンサルティング経験
【歓迎する経験・知識】
・ SAP R/3又はOracle EBSの導入プロジェクト経験
・ SAP R/3又はOracle EBSの認定コンサルタント資格 |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋 |
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| 職種名 |
ロジスティックス/生産ERPコンサルタント |
| 仕事内容
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事業戦略、業務プロセスの変革およびERP(SAP R/3又はOracle EBS)の販売、購買、物流、生産等のロジスティックス/生産系モジュール導入コンサルティング |
| 給与 |
経験・能力により優遇 |
| 資格 |
【必須の経験・知識】
シニア コンサルタント/コンサルタント
・ ロジスティックス/生産系基幹システム(販売, 購買, 物流, 生産)の開発経験
シニア マネージャー/マネージャー
・ ERPパッケージのロジスティックス/生産系モジュール(販売、購買、物流、生産)の導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験又はモジュールリーダー経験
【歓迎する経験・知識】
・ SAP R/3又はOracle EBSの導入プロジェクト経験
・ SAP R/3又はOracle EBSの認定コンサルタント資格 |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋 |
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| 職種名 |
財務会計/管理会計/連結会計ERPコンサルタント |
| 仕事内容 |
事業戦略、業務プロセスの変革およびERP(SAP R/3又はOracle EBS)の会計系モジュールの導入コンサルティング |
| 給与 |
経験・能力により優遇
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| 資格 |
【必須の経験・知識】
シニア コンサルタント/コンサルタント
・ 会計/連結会計系基幹システムの開発経験
シニア マネージャー/マネージャー
・ ERPパッケージの会計/連結会計系モジュールの導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験あるいはモジュールリーダー経験
【歓迎する経験・知識】
・ SAP R/3又はOracle EBSの導入プロジェクト経験
・ SAP R/3又はOracle EBSの認定コンサルタント資格 |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋 |
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| 職種名 |
ビジネス・テクノロジー・コンサルタント |
| 仕事内容 |
業務改革構想策定、業務設計、システム設計・構築までのNON-ERP領域でのコンサルテーション。ITを利用した戦略、業務改革、新サービスの策定等の企画・立案等。 |
| 給与 |
経験・能力により優遇 |
| 資格 |
【必須の経験・知識】
シニア コンサルタント/コンサルタント
・ カスタムメイド業務システムの業務設計・開発経験
・ IT全般に関する基本的知識
シニア マネージャー/マネージャー
・ カスタムメイド業務システムの構想立案経験
・ システム・アーキテクチャー(開発・実行・運用含む)に関する全般的な理解 )
【歓迎する経験・知識】
・ ITだけでなく、業務コンサルテーションも実施していく意欲のある方
・ 財務・会計領域における実務または業務設計経験
・ 製造・販売等のサプライチェーン領域における実務または業務設計経験
・ コンサルティング会社での業務 ・ ITコンサルティング経験
・ 大規模オープンシステムの構築プロジェクトにおけるテクニカルリーダー経験 |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋
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| 職種名 |
プロジェクト・マネジメント・コンサルタント |
| 仕事内容 |
大規模システム開発・導入プロジェクト、グローバルプロジェクト、全社タスクフォースプロジェクト等におけるプロジェクト・マネジメント支援コンサルテーション等 |
| 給与 |
経験・能力により優遇 |
| 資格 |
【必須の経験・知識】
シニア コンサルタント/コンサルタント
・ 中小規模システム開発プロジェクトのリーダー、サブリーダー経験
シニア マネージャー/マネージャー
・ 大規模システム開発プロジェクトのプロジェクトリーダー経験
【歓迎する経験・知識】
・ 財務・会計領域における実務または業務設計経験
・ 製造・販売等のサプライチェーン領域における実務または業務設計経験
・ コンサルティング会社での業務 ・ ITコンサルティング経験
・ 英語力、海外プロジェクト経験 |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋 |
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| 職種名 |
SCMコンサルタント |
| 仕事内容 |
SCM戦略の立案から、業務改革、SCMシステムの導入までの全てのコンサルティング |
| 給与 |
経験・能力により優遇
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| 資格 |
【必須の経験・知識】
シニア コンサルタント/コンサルタント
・ ロジスティックス系基幹システム(販売、購買、物流、生産)又は計画系システムの開発経験
シニア マネージャー/マネージャー
・ ERPパッケージのロジスティックス系モジュール(販売、購買、物流、生産)の導入プロジェクト又は計画系システムの開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験又はモジュールリーダー経験、またはSCM業務改革、購買業務改革のリーダー経験
【歓迎する経験・知識】
・ SAP R/3又は、SAP APO又はSAP-EBP、又はOracle EBSの導入プロジェクト経験
・ SAP R/3又はSAP SCM(APO)又はSAP-SRM(EBP)、Oracle EBSの認定コンサルタント資格 |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋 |
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| 職種名 |
CRMコンサルタント |
| 仕事内容 |
CRM戦略の立案から、業務改革、CRMシステムの導入までの全てのコンサルティング |
| 給与 |
経験・能力により優遇 |
| 資格 |
【必須の経験・知識】
シニア コンサルタント/コンサルタント
・ マーケティング、営業、フィールドサービス、コールセンター等における業務経験及びSFA、FFA、コンタクトセンター等のアプリケーション・システムやDWH、データマート、ETL関連システムの開発経験
シニア マネージャー/マネージャー
・ マーケティング、営業、フィールドサービス、コールセンター等におけるマネージャーとしての業務経験及びCRMパッケージの導入プロジェクト又はDWHシステムの開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験又はモジュールリーダー経験
【歓迎する経験・知識】
・ Oracle EBS CRM、SAP CRM、Siebelの導入プロジェクト経験
・ Oracle EBS CRM、SAP CRM、Siebelの認定コンサルタント資格 |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋 |
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| 職種名 |
財務戦略コンサルタント |
| 仕事内容 |
企業再編やM&A取引における財務アドバイザリー業務、および企業価値評価・無形資産評価や連結経営管理制度の立案・導入 |
| 給与 |
経験・能力により優遇 |
| 資格 |
【必須の経験・知識】
・ M&A取引、企業価値評価、無形資産評価の実務
・ 連結管理会計、持株会社化に関する実務いずれかの左記実務経験3年以上
【歓迎する経験・知識】
・ 公認会計士、会計士補、米国公認会計士の有資格者、日商簿記検定2級以上 |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋 |
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| 職種名 |
財務・会計コンサルタント |
| 仕事内容 |
会計・経理業務の業務改革、会計系システムの導入・ERP会計モジュールの導入コンサルティング・財務・会計・経理業務のBPRコンサルティング・管理会計、経営管理原価管理の制度設計コンサルティング |
| 給与 |
経験・能力により優遇 |
| 資格 |
【必須の経験・知識】
・ 一般事業会社における6年以上の財務・経理の実務経験または会計システムの企画・開発・導入経験
・ 管理会計・財務会計についての高い実務経験
・ 業務改革の実施経験
【歓迎する経験・知識】
・ 日商簿記検定2級以上、公認会計士、米国公認会計士等の有資格者
・ 一般事業会社での実務経験を活かし、コンサルタントを目指す方 |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋 |
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| 職種名 |
経営戦略コンサルタント |
| 仕事内容 |
クライアント企業の経営戦略・事業戦略立案、経営課題に関する各種戦略(マーケティング・ブランド・新規事業)立案及び策定 |
| 給与 |
経験・能力により優遇 |
| 資格 |
【必須の経験・知識】
・ 事業会社またはコンサルティングファームにて上記職務内容の実務経験あるいはプロジェクト経験が3年以上ある方
【歓迎する経験・知識】
・ 英語力、MBA取得者 |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋 |
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| 職種名 |
金融コンサルタント |
| 仕事内容 |
金融機関(銀行、証券、生損保、リース、信販、カードなど)向けの全社戦略の策定、およびその戦略実現のための業務プロセス改革、組織改革、システム構築までを一貫して支援するためのコンサルティングの提供。 |
| 給与 |
経験・能力により優遇 |
| 資格 |
【必須の経験・知識】
・ 金融業界(銀行、証券、生損保、リース、信販、カードなど)などに対して、全社戦略、業務改革などを提言していきたいと考えている方で以下の経験をお持ちの方
・ 金融機関(銀行、証券、生損保、リース、信販、カードなど)で企画部門、営業部門などでの勤務経験があり、いずれかの業務プロセスを熟知している方
・ 金融機関のIT部門に勤務し、フロント、会計、リスクマネジメント、情報系などのシステム構築やパッケージ導入の経験したことがある方
・ システム開発会社で金融機関向けのシステム開発経験がある方
【歓迎する経験・知識】
・ コンサルティング会社や監査法人などで金融機関向けコンサルティングの経験がある方
・ 稟議電子化、ペーパーレスプロジェクトへの参画経験
・ ワークフローマネジメント、ルールエンジン、ドキュメントコントロールアプリケーションの知識
・ 英語力(TOEIC/700点以上) |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋 |
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| 職種名 |
Public Sectorコンサルタント |
| 仕事内容 |
官公庁・公共機関・医療機関への人事戦略・事業戦略・業務プロセス改革およびERP導入コンサルティング、EMR(電子カルテ)コンサルティング |
| 給与 |
経験・能力により優遇 |
| 資格 |
【必須の経験・知識】
シニア コンサルタント/コンサルタント
・ 官公庁・病院・医療機関の経験(業界の専門知識を有する)
・ 上記分野での情報システム経験
・ 人事系・会計系基幹システム経験
シニア マネージャー/マネージャー
・ IT及びERP導入のプロジェクトマネジメント経験
・ システム開発経験
・ 官公庁・病院・医療関係の経験(業界の専門知識を有する)
【歓迎する経験・知識】
・ 会計の基本的な知識
・ 医療関係の資格、病院での勤務経験
・ 教育機関、自治体等のSI経験 |
| 勤務地 |
東京、大阪、または名古屋 |
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| 会社名 |
ベリングポイント株式会社 |
| 所在地 |
東京都千代田区 |
| 代表者
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代表取締役社長 内田 士郎 |
| 設立日 |
1997.3.18 |
| 事業内容・会社PR
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クライアント企業の事業戦略立案、財務再構築、ビジネスモデルの再構築から業務変革、ITソリューション導入、システム・インテグレーション、組織と人の変革、システムの保守、業務の運用に至るまで、総合的に提供することのできるビジネス・システム・インテグレータ |
| 従業員数 |
約1,000名 |
| 資本金 |
3億6500万円 |
| 人事採用データ |
休日・休暇/
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇
福利厚生 /
健康保険組合(関東ITソフトウェア健康保険組合)
厚生年金基金(公認会計士厚生年金基金)
慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度
スポーツクラブ、各種割引施設・保養所有り
各種研修プログラム有り 等 |
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