組織・人事コンサルタント

求人No.10401 / 更新日:2017.12.13

  • 外資系
  • グローバルに活躍できる
  • ワークライフバランス
  • ポストコンサル
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会社名
事業内容 グローバル人事コンサルティングファーム
職務内容 【組織・人事コンサルタント】 組織トランスフォーメーションを専門とし、戦略と人事をつなぐコンサルティング業務。 <以下プロジェクト例> ・戦略直結型人事(中計実現に向けた人材マネジメント) ・人事のグローバル化支援(国境を越えた制度設計) ・経営者の選抜と育成(次世代の経営者をつくる) ・経営と一体化した制度設計、組織改革 【組織・人事ジュニアコンサルタント】 コンサルタントあるいはプロジェクトマネージャーの指示のもと、下記の業務を行い、プロジェクトのデリバリーに携わりながら、プロジェクトワークに参加。 ・クライアントの情報収集 ・調査分析 ・提案書、レポート、資料などの作成 ・資料等の翻訳
応募要件 【組織・人事コンサルタント】 ・経営戦略/組織人事コンサルティング業界、もしくは他の業界におけるコンサルタント経験をお持ちの方 ・人材組織マネジメントに強い興味を持ち、経営戦略/人事に関する知識/経験をお持ちの方 ・ 企業における経営企画部門、人事企画部門経験者 ・ビジネス英語力(英語にアレルギーなくより能力向上図りたい方もOK) 【組織・人事ジュニアコンサルタント】 ・人材組織マネジメントに強い興味を持ち、「お客さんの為に考え抜く」思考力と「人の成長」「世の中の役に立ちたい」という志の高い方。 ・ビジネス英語力(英語にアレルギーなくより能力向上図りたい方もOK) ※コンサルタント未経験の20代の方は、戦略ファームと同等レベルを求められますが、ポテンシャル採用になります。
勤務地 東京都
職位 組織・人事コンサルタント
予定年収 コンサルタントにご確認ください {{c.job['lower'] | number}}万円 〜 {{c.job['upper'] | number}}万円

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