こんにちは、キャリアインキュベーションの荒井です。
~『一瞬で大切なことを伝える技術』かんき出版 ~
いつもお世話になっている三谷さんの新刊です。
反響がすごく、早速重版になったと聞いています。
全てのビジネスパーソンにお勧めですよ。
以下、内容をざっとお伝えします。
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ちゃんと伝えるためには、ロジカル(論理的)な考え方や
会話の仕方が必須です。
ところが、ロジカルシンキングを教える本の多くは、
○○マトリクスや□□分析、ピラミッドストラクチャーとかいう
使いこなせない難しいフレームワークばかりを紹介しています。
ハッキリ言います。
そんな難しいフレームワークは一切必要ありません!
「ロジカルに伝える」ために必要な技術は、たった1つで十分です。
それが、世界一シンプルな思考法、『重要思考』です。
本書は、「考える」「話す」「聴く」「議論する」の4ステップに分けて、
『重要思考』に基づいた「ロジカルに伝える技術」を教えます。
『重要思考』は、著者が戦略コンサル、経営コンサルの現場で
長年使い続けてきた思考法であり、BCGやアクセンチュアの社内研修で
使われてきたものです。
また、大学院や研修の場で、延べ1万人以上に直接伝えてきた技術です。
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キャリア インキュベーション株式会社
代表取締役社長 荒井裕之
今┃号┃の┃目┃次┃━━━━━━━━━━━━━━━━━
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--- 【スペシャルインタビュー】------------------------
■注目ファームの現職コンサルタントインタビュー
A.T. カーニー
マネージャー 荻原英吾 氏 / 邉見伸弘 氏
--- 【セミナー情報】----------------------------------
■12/3(土)開催
・ブラッシュアップセミナー
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■三谷宏治のショートエッセイ 『 学びの源泉 』
【第82回】バカの壁を超えるための重要思考
(『一瞬で大切なことを伝える技術』発刊記念)
--- 【注目求人情報】----------------------------------
【1】大手小売企業
・人事組織開発ディレクター
【2】大手エンターテイメントビジネス企業
・海外事業戦略スタッフ
【3】PEファンド
・シニアアソシエイト
【4】複数の金融企業
・ファイナンスポジション 多数
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■┓ スペシャルインタビュー
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■プロフェッショナル・コンサルティング・サービスに
こだわり続けてきたA.T. カーニー
「顧客企業の成功が、我々の成功である」
A.T. カーニーはこの信念に基づき、変革の実現と成果を重視する
コンサルティング・サービスを顧客企業に一貫して提供してきました。
1972年に開設された日本オフィスは、グローバルの中でも
とりわけ高い成果を上げ、独自志向によるアクションも
少なくありません。
さらなる独自価値創出へ動き始めている中、最前線で活躍される
2名のマネージャーにお話を伺いました。
A.T. カーニーの魅力が詰まったインタビューとなっておりますので
ぜひご一読下さい!
▼A.T. カーニーのインタビューはこちら↓
http://www.careerinq.com/interview/consultant/at_kearney_02/001178.shtml
▼A.T. カーニーの求人情報はこちら↓
http://www.careerinq.com/jobinfo/74/000254.shtml
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■┓ セミナー開催情報
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================= キャリアINQ 主催 ===================
ブラッシュアップ セミナー
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皆様にご好評頂いておりますブラッシュアップセミナーですが
12月3日(土)に第32回を開催します。
少人数制のため、残席も残りわずかとなって参りましたので
御希望の方はお早めにお申込下さい。
ブラッシュアップセミナーでは、戦略コンサルティングファームの
選考に多く見受けられるケースインタビューの内容や、
その目的などを分かりやすく説明して、皆様にその本質を
理解して頂きながら、実践してみることで押さえるべきケースの
ポイントをつかんで頂きます。
戦略ファームへのキャリアチェンジを目指される方には
ぜひお薦めのセミナーです。
【日時】12月3日(土)10:00~18:30 ※休憩あり
【場所】キャリアインキュベーション(株)
プレゼンテーションルーム
【定員】8名
▼詳細・お申込はこちら↓
http://www.careerinq.com/landing/seminar/
※お席に限りがございますので、弊社よりコンサルティング会社に
応募される方を優先させて頂きます。
弊社から選考に進んで頂く場合の特別なサービスとなりますので、
ご理解頂けますと幸いです。
※同業者、及び同業者から依頼された方の参加はお断りします。
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●三谷宏治のショートエッセイ『 学びの源泉 』
元アクセンチュア 戦略グループ統括
エグゼクティブ・パートナー 三谷氏の人気コラム
-- 第82回 --
バカの壁を超えるための重要思考
(『一瞬で大切なことを伝える技術』発刊記念)
# 話せばわかる、のウソ
養老孟司(ようろうたけし)さんはベストセラー『バカの壁』で言いました 。
「話せばわかる」などと思ってはダメ、ヒトとヒトの間には高く分厚い
「無理解(バカ)」の壁があるのだ、と。
・理解力の壁:ヒトが相手を理解する能力には限界がある
・思い込みの壁:ヒトは思い込みによって理解そのものを拒む
前者はまあ当たり前です。同じことを言われても、
個々人の受け取り方は同じではありません。必ずズレます。
ただ問題はその「程度」。ズレが甚だしいと、
意思疎通ができなくなってしまいます。
後者はもっと深刻です。ヒトは知りたくないことに対して
理解などしないし、思い込んだことに対して耳などかさない、
ということなので。
これは最大最強の思い込みともいえる、唯一神型の
宗教(キリスト教、イスラム教など)間の対立をみれば明らかです。
そしてヒトは、理解できない相手のことを
バカ(無能もしくは狂気)だと断ずるのです。
「話す余地も価値もない」「もう話さない」と。
これらを解決するには、価値観そのものを
一元論(正しいことはひとつしかない、という思い込み)から
多元論(正しいことはいくつもありうる)に変えなくてはいけないと、
養老さんは結論します。
続く...
▼続きはこちらから
http://www.careerinq.com/blog/mitani/
■三谷氏最新刊『一瞬で大切なことを伝える技術』が発売されました■
『重要思考』はとても単純で「塊とつながり」「重みと差」しかありません。
MECEもピラミッドも要りません。でも練習が、必要です。
まずはこの本からスタートを!
発売日:2011年11月9日 / 発行:かんき出版 / 価格:1470円(税込)
http://www.amazon.co.jp/dp/4761267933/3
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ご興味がございましたら entry@careerinQ.com まで
メルマガ配信日ならびに案件番号を明記の上
お気軽にお問い合わせください。
案件担当者より、詳細のご案内をさせて頂きます。
※既に弊社へご登録済みの方はお気軽に担当者までご連絡ください。
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【1】大手小売企業にて人事組織開発のディレクター募集
CM等でも有名な大手小売企業での募集です。
経営戦略とリーダーシップ育成の融合をしていくポジションで
人材育成を経営の中に組み込むことで、人材育成と同時に変革を実現し、
組織を強くしていくことを目指します。
また、企業/事業戦略課題を人事戦略に展開していく役割を担って頂きます。
ご興味ある方は、ぜひお問い合わせ下さい。
以下のご経験をお持ちの方を歓迎します。
・戦略コンサルティングファームで3年以上の業務経験
・人事コンサルティングファームで組織設計に関わるプロジェクト経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力
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【2】大手エンターテイメントビジネス企業にて海外事業戦略スタッフ募集
業務用から家庭用まで幅広い分野で活躍している
大手エンターテイメントビジネス企業で
海外戦略策定および経営経営企画業務を担当頂きます。
以下のいずれかのご経験をお持ちの方を歓迎しますので
ご興味のある方は、ぜひお問い合わせ願います。
・コンサルティングファームで2~3年の実務経験をお持ちの方
・経営企画部または海外事業部で海外に関する業務経験を3~5年お持ちの方
・ビジネスレベルの英語力必須
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【3】PEファンドにてシニアアソシエイトを募集
来年3月頃には3号ファンドの組成も予定しており
順調に成長しているファンドでの募集です。
投資先開拓、評価、精査、投資実行、モニタリング、EXITを
行って頂きます。
M&A、コーポレートファイナンス、投資業務などの実務経験を
お持ちの方を歓迎します。
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【4】複数の金融企業にてファイナンスポジション募集
複数の外資系金融企業にて、ファイナンスのポジションを多数募集しています。
ビジネスレベルの語学力をお持ちの方で、財務関連業務のご経験を
お持ちの方、公認会計士の資格をお持ちの方を歓迎します。
ぜひお気軽にお問い合わせ下さい。
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