こんにちは。キャリアインキュベーション荒井です。
弊社では急速にグローバルビジネスリーダーの案件が増えています。
総合商社に強いということで数年前から依頼されるようになりましたが
今年の半ばから特に案件が増加しました。
ＩＴ、保険、製薬、食品と業界は様々です。
下記のような方々が最近各社に入社されています。
30代前半 総合商社→戦略コンサル→海外事業戦略部門
40代半ば 大手通信会社→大手ＥＣ会社投資先ＣＯＯ→海外現地法人マネジメント候補
30代後半 大手食品会社→コンサル→海外現地法人マネジメント候補
30代前半 大手自動車会社→海外事業推進スタッフ
30代半ば 監査法人会計士→海外現地法人マネジメント候補
来年から更に加速していくのではないでしょうか。
今後も弊社メルマガを楽しみにしてください。
※現在発売中のハーバードビジネスレビュー１月号に弊社が取材されました。
プロフェッショナルファームの人材力と言う広告特集ですが
弊社のコメントは純粋な記事です。
是非お読みください。
年内はこれが最後のメルマガになりました。
１年間本当に有難うございました。
2015年が皆様にとって素晴らしい年であることを心よりお祈りしています。
キャリアインキュベーション株式会社
代表取締役社長 荒井裕之
今┃号┃の┃目┃次┃━━━━━━━━━━━━━━━━━
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■ 最新コンテンツ -------------------------------------
◎ 三谷宏治のショートエッセイ『 学びの源泉 』
［第119回］雪だるま、ってなんだろう
■ セミナー情報 ---------------------------------------
【1】2015年1月23日（金）開催
・マッキンゼー・アンド・カンパニー 社会人の方向け会社説明会
【2】
《12月開催》17（水）
《1月開催》10（土）14（水）17（土）21（水）28（水）31（土）
・総合商社 中途採用相談会
■ 注目求人情報 ---------------------------------------
【1】丸紅株式会社
・コーポレートスタッフ部門 監査部
【2】大手監査法人
・ミドルマーケット向けITアドバイザリー ※新規立ち上げ組織の募集
【3】銀行系シンクタンク
・経営コンサルタント（大阪勤務）
【4】Global Executive Search Firm
・Associate
【5】新規立ち上げの独立系PEファンド
・投資担当（スタッフ～プロマネクラス）
【6】独立系大手PEファンド
・投資プロフェッショナル（ディールヘッドクラス）
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■┓ 最新コンテンツ
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●三谷宏治のショートエッセイ『 学びの源泉 』
元アクセンチュア 戦略グループ統括
エグゼクティブ・パートナー 三谷氏の人気コラム
［第119回］雪だるま、ってなんだろう
《 なぜ欧米の雪だるまは３段なのか？ 》
ある日友人から、こんな問題を出されました。
「なぜ欧米の雪だるまは3段なのでしょう？」
そう言えば、その通り。
ディズニー映画『アナと雪の女王』に出てくるお茶目な雪だるまオラフも3段です。
一体なぜなのでしょう？
パーツごとの役割を考えたら、わかるかもしれません。
上段は頭、中段は胴体、下段は足です。合わせて3段。
これでは答えになっていないですよね。
質問の意図は「日本の雪だるまは2段なのに、
欧米の雪だるまはなぜ3段なのか。その差の理由を答えよ」なのでしょうから。
では日本の雪だるまと比べてみましょう。
日本の雪だるまは、上段は頭、下段が......胴体と足？
続く...
▼ 続きはこちらから
http://www.careerinq.com/blog/mitani/
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■┓ セミナー開催情報
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【1】
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■ 2015年1月23日（金）開催
マッキンゼー・アンド・カンパニー
社会人の方向け会社説明会
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～今後日本・アジアの将来を担っていく各分野の若手リーダーの方々へ～
当説明会は、今後日本・アジアの将来を担っていく各分野の
若手リーダーの方々（社会人経験2年～10年未満程度の方が対象）に、
マッキンゼーをよりよく理解していただくことを目的としています。
当日は、カジュアルな雰囲気の中で、
マッキンゼーの活動内容およびコンサルタントの紹介を行うほか、
参加者の皆様と共通のバックグラウンドを持つコンサルタントを交えた
少人数グループでの座談会も予定しています。
「マッキンゼーはどのような価値観に基づき、どのような仕事をしているのか？」
「実際にどんな人たちがどんなことを考えて日々働いているのか？」
「クライアントとどのように関わり、どのような働き方をしているのか？」
「同業界出身者がマッキンゼーに入った理由は何か？今後のキャリアを
どう考えているのか？」
...等々、参加者の皆様のご関心事項についてご質問いただき、
マッキンゼーをよりよく知る機会としていただければ幸いです。
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【セミナー内容】
グローバルな事業環境下での競争が激しさを増す中、
日本の企業・組織の多くが様々な経営課題を抱えています。
マッキンゼーの第一線で働くコンサルタントが
どのように経営課題に挑んでいるか、
どのようなキャリアをもつコンサルタントが活躍しているかなど、
マッキンゼーをより深く知っていただく機会を提供する予定でいます。
・マッキンゼーの紹介、キャリアパス、および求める人材像
・参加者の皆様と同様のバックグラウンドを持つコンサルタントの紹介
およびパネルディスカッション
・コンサルタントを囲んでの座談会（小グループに分かれて実施）
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【開催スケジュールと申込み締切日】
2015年1月23日（金）19:30－22:00 《 申込締切 1/6（火）》
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【場所】六本木、神谷町周辺
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【参加資格】
・４年制大学・大学院卒業後、フルタイムでの職務経験が2～10年未満の方
・日本語が母国語レベル、英語がビジネスレベルの方
・事業会社内で、経営企画、事業企画、マーケティング、事業立上げ等を経験した方
・プロジェクトマネジメント経験があり、リーダーシップを発揮した経験がある方
・成長意欲が強くあり、企業の経営課題や変革に対し強い興味・関心をお持ちの方
＜事前注意事項＞
※座席の関係上、過去同社のセミナー応募されている方はご遠慮ください。
※イベントの特性上、当日の詳細のご連絡は直前になる場合があります。
※応募多数の場合、お席をご用意できない場合がございますので
予めご了承の上、お申込みください。
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【参加申し込み方法】
以下項目を、seminar@careerinQ.com 迄お送りください。
日本語・英語表記、両方お願い致します。
以下にて仮エントリーとさせていただき、
その後、詳細を担当よりご連絡致します。
・お名前（漢字・フリガナ・英語表記）
・生年月日/年齢/性別
・メールアドレス/携帯電話
・大学、大学院名、学部、学位（日本語・英語表記）
・大学、大学院卒業年月
・現在の会社名（日本語・英語表記）
・現在の会社入社年月
・現在の部署、役職、職種名（日本語・英語表記）
・現在の職務要約200文字程度
・前職がある方は、会社名と勤務期間、職務内容を
明記ください。
▼ お申し込みメールアドレスはこちら
seminar@careerinQ.com
※ 件名に"マッキンゼー社会人向けセミナー希望"を明記ください ※
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【お問合せ】担当：藤墳（ふじつか）
TEL：03-6738-6530 / Email：seminar@careerinQ.com
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【2】
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◆ 総合商社 中途採用相談会 ◆
～商社への転職を検討されている方へ～
http://www.careerinq.com/companyseminar20141203/
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大手総合商社では新卒の就活スケジュール変更の影響を受け、
2015年のキャリア採用を間もなくスタートします。
商社への転職や商社の仕事にご興味のある方は、
ぜひ一度お会いしませんか？
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【日時】※満席になり次第締め切ります
《12月》17（水）
《 1月》10（土）14（水）17（土）21（水）28（水）31（土）
※1/10（土）が追加となりました
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【場所】キャリア インキュベーション内（千代田区麹町）
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【参加資格】
●4年制大学または大学院卒業後、
第2新卒（社会人3年目）から社会人経験15年程度までの方
（MBAホルダー、会計士、弁護士も積極採用中）
●英語力中級以上（TOEIC 730点以上）
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【セミナー内容】
・業界 / 各社 / 各事業の研究
・各社の求める人物像 / 各社の社風・仕事 / 過去の中途採用者事例
・各社の採用スケジュール / 準備しておくべきこと
・テスト対策（難易度が高い）
・面接対策
・質疑応答
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【参加費】 無料
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▼セミナー詳細、参加希望、お問合せはこちらから
http://www.careerinq.com/companyseminar20141203/
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■┓ 新着求人
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ご興味がございましたら entry@careerinQ.com まで
メルマガ配信日ならびに案件番号を明記の上お問い合わせください。
案件担当者より、詳細のご案内をさせて頂きます。
※既に弊社へご登録済みの方は担当者までご連絡ください。
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【1】
《会社名》丸紅株式会社
《職種》コーポレートスタッフ部門 監査部
【職務内容】
当社及び当社グループ会社の内部統制報告（J-SOX）の評価業務、及び内部監査業務
【想定される職務内容、キャリアプラン】
東京本社において、丸紅本社・国内外事業会社等のJ-SOX評価業務を行う。
その後適性に応じ、内部監査業務を行う。
海外拠点への出張あり。
【応募要件】
＜必須応募要件＞
・公認会計士資格
・内部統制報告制度業務経験
・TOEIC 730点以上
＜望ましい経験・資格等＞
・監査法人での5年以上の実務経験
【勤務地】
東京、その後全世界
【募集の背景、応募者へのメッセージ】
当社及び当社グループは、国内外において広範なビジネスを展開しています。
会計・監査の分野における高い専門知識、経験、監査・内部統制業務に対する
強い意欲と熱意に溢れ、誠実かつ謙虚に職務に取り組める人材を募集しています。
▼ご応募・お問い合わせはこちらから
http://www.careerinq.com/jobinfo/521/002684.shtml
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【2】
《会社名》大手監査法人
《職種》ミドルマーケット向けITアドバイザリー ※新規立ち上げ組織の募集
【職務内容】
監査クライアントを中心としたミドルマーケットにおける
下記分野のITコンサルティングを行う。
IT戦略・企画/システム開発/システム運用/ITアウトソーシング
/情報セキュリティ/ITガバナンス・内部統制
【経験・資格】
［マネジャー］
職務経験が5年以上の方で、下記に関する3年以上の実務経験保有者
・コンサルティングファーム、監査法人もしくはITベンダーにおいて
業務系ITシステム構築における 上流工程のコンサルティング経験
［スタッフ］
職務経験が3年以上の方で、下記の何れかに関する3年以上の実務経験保有者
・コンサルティングファーム、もしくは監査法人において
ITコンサルティング経験があること
・ITベンダーにおいて業務系ITシステム構築の経験があること
（その他、あると望ましい要件）
・半年以上の海外勤務（駐在もしくはプロジェクト）経験
・5名以上のチームマネジメント経験
・簿記2級に準じる会計に対する知識があること
【補足】ミドルマーケット向けの新組織を東京で立ち上げました。
（大阪、名古屋でも同部門募集中）
システムを作ることはせず、経営管理基盤構想策定、
システム化構想策定支援やPMO支援などが中心。
監査法人の強固なリレーションが強みです。
▼ご応募・お問い合わせはこちらから
http://www.careerinq.com/jobinfo/42/002689.shtml
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【3】
《会社名》銀行系シンクタンク
《職種》経営コンサルタント（大阪勤務）
【職務内容】
［1］組織・人事戦略コンサルティング
［2］B to B製造業の組織変革・営業力強化コンサルティング
［3］財務アドバイザリーコンサルティング
【経験・資格】
［1］中堅企業以上で、経営企画・人事・労務・総務等の
企画管理部門で実務経験がある方。
または、組織・人事分野の諸制度の改革に係わった経験のある方
［2］メーカー出身者でBtoB製造業の変革（新事業/新製品創造、営業変革、組織革新、
事業計画策定等）に、関心ややりがいをお持ちの方。
BtoB製造業の経営者、技術者、営業担当との会話ができる技術・生産への基本的知識のある方。理系（機械系、電気系、化学系等）出身者歓迎
［3］Ｍ＆Ａ助言会社、証券会社、監査法人、金融機関、コンサルティング・ファーム等の財務アドバイザリー部門等において、Ｍ＆Ａや組織再編のコンサルティングおよび執行業務を複数経験された方
【補足】
2009年にコンサルティング事業本部（大阪）の組織再編に伴い発足。戦略系のテーマを主体として、大企業～中堅・中小企業まで幅広いコンサルティングを行っています。
▼ご応募・お問い合わせはこちらから
http://www.careerinq.com/jobinfo/4321/002690.shtml
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【4】
《会社名》Global Executive Search Firm
《職種》Associate
【職務内容】
The Associate will partner with and assist the Consultant
in all aspects of the search process including: business development
initiatives;
managing the execution and direction of research; search strategy
development;
position specification development; candidate development; candidate
interviews,
assessment and presentation; referencing; and client management.
An integral part of an Associate's role is relationship management -
networking and building strong relationships with senior executives
(as potential candidates or clients) and assessing executives
against the client's requirements.
【経験・スキル】
・3-8 years experience in a business environment.
Research experience is a definite plus.
・Able to work with minimum supervision.
・Able to analyze business information and organize multiple points and
large amounts of data into concise targeted information summaries.
・Personal and business maturity with thinking skills.
・Strong oral and written English & Janapenese language communication skills.
▼ご応募・お問い合わせはこちらから
http://www.careerinq.com/jobinfo/412/002685.shtml
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【5】
《会社名》新規立ち上げの独立系PEファンド
《職種》投資担当（スタッフ～プロマネクラス）
【職務内容】
PE投資業務全般
・投資案件のソーシング
・エグゼキューション
・バリューアップ/モニタリング
・EXIT
【経験・スキル】
・モデリングスキル（3表連動モデル作成経験は最低限必須）
・事業分析スキル
投資時の仮説構築、事業改善～事業成長のシナリオ構築を考えられる方
※プロマネクラスは同業での経験が必須となります。
▼ご応募・お問い合わせはこちらから
http://www.careerinq.com/jobinfo/43/002686.shtml
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【6】
《会社名》独立系大手PEファンド
《職種》投資プロフェッショナル（ディールヘッドクラス）
【職務内容】
・投資案件のソーシング
・投資案件の各種分析、投資実行業務
・投資先経営陣とのコミュニケーション
・投資先へ常駐してのハンズオン業務 等
【経験・スキル】
・外資系戦略コンサルティングファームにてプロマネ以上の経験をお持ちの方
・外資系戦略コンサルティングファームでのコンサルタント経験をお持ちで、
現在投資銀行にてバンカーを行っていらっしゃる方
・経営者経験をお持ちの方歓迎
▼ご応募・詳細についてはメールにてお問い合わせください
satake@careerinQ.com
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