■ 最新コンテンツ -------------------------------------
［コンサルティングファーム最前線］
コンサルにワークライフバランスは存在するのか
コンサルティング業界での人材の動きを見ていると、比較的長め（10年以上）に続けるか、他業界へ短期間（3年以内）で移るかの2極化が見て取れます。
業界内での他ファームへの転職を除いての話となりますが、3～10年の経験期間で他業界へ移る方は比較的少数な印象です。直感的な印象ですので、実際のデータ比較とは異なる結果になるかもしれませんが、なんとなく正しい気はしています。
立場上、コンサルティング業界を去る方とそれなりの回数の会話を重ねてきました。
その経験から、
「比較的短期間で業界を去る方は長く続ける方と、何が違うのだろう？」
「その理由は何か？」
についてあらためて考えてみると、去る理由の共通点は少ないと言えます。
しかし、その理由の背景にある事情や状況と合わせて考えてみると、コンサルティング業界の働き方と自分の生き方の"水が合う"か否かがポイントになっていると感じています...続く
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https://www.careerinq.com/consulting/forefront/consultant/011146.shtml
■ インタビュー -------------------------------------
BCG×Digital
BCGプリンシパル 有本 憲司 氏
BCG Digital Ventures Tokyo ストラテジックデザイナー山田 偉津子 氏
DigitalBCG Japan シニアエンジニア 湯舟 勇 氏
DigitalBCG Japan データサイエンティスト バリトンパ ブリン氏
すべての企業にとっての新たな経営課題と言っても過言ではない、『デジタル』。自らのデジタル・トランスフォーメーションに成功し、日本の主要産業の『全社戦略×デジタル』の場で、急速に存在感を増してきているのがボストン コンサルティング グループ（以下BCG）だ。未知の領域に対して恐れることなく、むしろ自分たちこそがと果敢に挑戦し、道を拓く。
現場の最前線でそのカルチャーを体現する若手メンバー3名、BCG Digital Ventures（以下DV）のストラテジックデザイナー山田氏、DigitalBCG Japan(以下DigitalBCG)のシニアエンジニアの湯舟氏とデータサイエンティストのバリトンパ氏に、ファシリテーターとしてBCGのテクノロジーアドバンテッジプラクティス(以下TA)のコアメンバーであり、DigitalBCGの採用責任者も務める有本氏が加わる形で、座談会が繰り広げられた。
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https://www.careerinq.com/consulting/interview/digitalconsulting/digitalbcg_japan_2/011152.shtml
■ 新着求人情報 ---------------------------------------
■コンサルティング業界転職
1.グローバル・リストラクチャリング・アドバイザリー/CROサービス
(デロイト トーマツ ファイナンシャル アドバイザリー合同会社)
♦ポジション：アソシエイト～シニアアソシエイト
♦勤務地：東京都
【職務内容】クライアントの「有事」局面（例：不祥事・危機対応、再生・撤退、M&A、事業承継等）を中心に、アドバイザリー業務から実行支援業務、さらには経営人材提供を実施 他
2.金融機関向け財務報告アドバイザリー（USCPA科目合格者）【FS FRA】
(PwCあらた有限責任監査法人)
♦ポジション：コンサルタント、シニアコンサルタント、マネジャー、シニアマネージャー
♦勤務地：東京都
【職務内容】■財務報告アドバイザリー、IFRSおよびUSGAAPに基づく財務報告作成支援業務、IFRSおよびUSGAAP導入支援業務
3.金融機関向け財務報告アドバイザリー（CPA/決算実務経験者）【FS FRA】
(PwCあらた有限責任監査法人)
♦アソシエイト～シニアマネージャー
♦勤務地：東京都
【職務内容】財務報告アドバイザリー、IFRSおよびUSGAAPに基づく財務報告作成支援業務
4.クロスボーダーM&A、事業再編等、トランザクションから起因する会計・財務報告アドバイザリー【Assr-Mgmt】(PwCあらた有限責任監査法人)
♦ポジション：アソシエイト～シニアマネージャ
♦勤務地：東京都
【職務内容】クロスボーダーM&A、事業売却、事業再編、株式上場、アライアンス、資金調達などのトランザクションから起因する会計・財務報告アドバイザリー業務
5.CS/コーポレートストラテジー（財務・会計）
(デロイト トーマツ ファイナンシャル アドバイザリー合同会社)
♦ポジション：アナリスト、シニアアナリスト、VP、SVP
♦勤務地：東京都
【職務内容】投資/撤退、M&A時における財務・会計制度の導入・再構築、オペレーショナル・デューデリジェンス
6.【大阪】Deals West（ディールアドバイザリー部門）
(PwCアドバイザリー合同会社)
♦ポジション：アソシエイト、シニアアソシエイト、マネージャ
♦勤務地：大阪府
【職務内容】クライアントの事業再生に関わる計画・戦略の立案・アドバイス・実行支援。 国内及び海外M&Aのエグゼキューション全般、案件成立以降の企業価値向上に関わる計画・戦略の立案・アドバイス・実行支援。
7.アナリスト（第2新卒含む）(株式会社KPMG FAS)
♦ポジション：アナリスト
♦勤務地：東京都
【職務内容】データ収集・加工、マーケティング活動、執筆・セミナーおよび研修活動等における補助業務的な業務を主に担当し、プロフェッショナルの業務及び営業活動をサポートする。
8.イノベーション創発コンサルタント
(イノベーション創発プラットフォームを掲げるファーム)
♦ポジション：コンサルタント～アシスタントマネージャー～マネージャー
♦勤務地：東京都
【職務内容】①食・料理関連＋ハイテク関連の新規、事業開発コンサルティグ。②大企業とベンチャーを繋ぐアクセラレター型事業開発の促進等
9.ハンズオン型経営コンサルタント(株式会社経営共創基盤)
♦ポジション：コンサルタント～シニアマネージャー
♦勤務地：東京都
【職務内容】経営コンサルティング・財務アドバイザリー・投資業務
10.経営戦略コンサルタント(ベイン・アンド・カンパニー ジャパン)
♦ポジション：アソシエイト～シニアマネージャ
♦勤務地：東京都
【職務内容】経営戦略コンサルティング。第二新卒/中途採用の方は、能力や経験に応じて、アソシエイトコンサルタント又はコンサルタントとして入社いただきます。
■PE業界転職
1.投資担当（アソシエイト）(アジア最大級のPEファンド)
♦ポジション：アソシエイト
♦予定年収：2,000万円 〜 3,000万円
♦勤務地：東京都
【職務内容】PE投資に関わる業務全般/案件オリジネーション/投資エクセキューション/PMI戦略構築、実行支援/エグジット戦略構築、実行
2.投資担当（シニアアソシエイト）(アジア最大級のPEファンド)
♦ポジション：シニアアソシエイト
♦予定年収：3,800万円 〜 3,000万円
♦勤務地：東京都
【職務内容】PE投資に関わる業務全般/案件オリジネーション/投資エクセキューション/PMI戦略構築、実行支援/エグジット戦略構築、実行
→詳細を見る
3.投資プロフェッショナル（VP、AS）
(大手事業会社系投資会社)
♦ポジション：VP、或いはアソシエイト
♦予定年収：800万円 〜 1,400万円
♦勤務地：東京都
【職務内容】バイアウト投資会社における投資業務全般 、ソーシング、投資検討、エクセキューション、EXIT戦略の策定、実行）
4.投資担当者(独立系PEファンド)
♦ポジション：プリンシパル、マネージャー
♦勤務地：東京都
【職務内容】買収ファンドの一連の業務、投資先の開拓、評価、精査、投資実行、モニタリング、EXIT
■事業会社転職
1.ファンドマネジメント（ミドル・バック）(日系大手グローバル)
♦ポジション：リーダー～マネージャ候補
♦勤務地：東京都
【職務内容】中長期戦略の一環として、グローバル展開、事業開発を積極推進する当社にて、コーポレート・ベンチャーキャピタルのミドル・バック業務
2.Whiz Global Business Development クロスリージョン担当
(ソフトバンクロボティクス株式会社)
♦予定年収：550万円 〜 1,500万円
♦勤務地：東京都
【職務内容】ソフトバンクグループの次世代成長を担うロボット事業（AI清掃ロボット「Whiz」やその他ロボット）の企画・立案・推進
3. HRビジネスパートナー（ダイレクター）
(外資系小売企業)
♦ポジション：HRビジネスパートナー（ダイレクター）
♦勤務地：東京都
【職務内容】コーポレート、グローバル、リージョンなどの関係各部署と協働し、上記を促進・強化するためのプログラムを立案・ 構築し、実行をリード
4. HR Business Partner(外資系保険会社)
♦ポジション：HR Business Partner
♦予定年収：1,000万円 〜 1,600万円
♦勤務地：東京都
【職務内容】Staffing - In & Out, rotation、PMP、Talent Review、Succession Planning
5. Global Logistics (Start-up) Specialist
(日系消費財メーカー)
♦ポジション：Global Logistics (Start-up) Specialist
♦勤務地：東京都
【職務内容】1. Define global strategy, rule and operational disciplines aligned with regions・・・
6. 労務担当Manager(外資系小売企業）
♦ポジション：労務担当Manager
♦勤務地：東京都
【職務内容】1.人事諸制度の企画立案・運用2.労務管理3.安全で効率的に働ける環境（安全衛生・健康・職務環境）の実現
7.【サプライチェーン改革】サプライチェーン全体改革推進リーダー
(日系大手アパレル)
♦ポジション：担当から役員レベルまで応相談
♦勤務地：東京都
【職務内容】サプライチェーン改革全体のリードを行って頂きます。 現状を理解した上で課題抽出し、目指すべき姿を企画。それを実行計画に落とし、実現するまでの一連のプロセスを、責任を持って遂行頂くことを期待しています。
8.【サプライチェーン改革】倉庫自動化領域改革推進リーダー
(日系大手アパレル)
♦ポジション：担当から役員レベルまで応相談
♦勤務地：東京都
【職務内容】全世界の先端技術を有する複数のパートナー企業（マテハン・ロボット・IT）との協業により、世界最先端・最高効率の次世代自動倉庫の設計・導入を推進等
9.【サプライチェーン改革】倉庫自動化導入・立ち上げスペシャリスト
(日系大手アパレル)
♦ポジション：担当から役員レベルまで応相談
♦勤務地：東京都
【職務内容】全世界の先端技術を有する複数のパートナー企業（マテハン・ロボット・IT）との協業により、世界最先端・最高効率の次世代自動倉庫の設計・導入を実現して頂きます。
10.【サプライチェーン改革】IT領域改革推進リーダー
(日系大手アパレル)
♦ポジション：担当から役員レベルまで応相談
♦勤務地：東京都
【職務内容】注力領域のうち、アルゴリズム」「自動化の推進」の、いずれかの領域のシステム開発のプロジェクトマネジメントを行って頂く予定です。
11.【サプライチェーン改革】倉庫自動化システム開発スペシャリスト
(日系大手アパレル)
♦ポジション：担当から役員レベルまで応相談
♦勤務地：東京都
【職務内容】ビジネス部門とワンチームでプロジェクトを推進することで、倉庫自動化をハイレベルな次元で実現することがミッションです。
12.【サプライチェーン改革】データサイエンティスト(機械学習・数理最適化)
(日系大手アパレル)
♦ポジション：担当から役員レベルまで応相談
♦勤務地：東京都
【職務内容】「人やシステムができていないこと出来るようにする」、「人やシステムがしている事をより高精度でより細やかに実行できるようにする」
■ セミナー新着情報 ---------------------------------------
ベイン・アンド・カンパニー キャリアセミナー
【日時】2020年 1月19日（日）13:00～（受付開始 12:40）
【会場】港区赤坂 ミッドタウン・タワー
※当日の詳細ご案内は、ご参加者に別途ご連絡致します。
【内容】
● 会社紹介
● 現役コンサルタントによるパネルディスカッション
● 選考プロセスのご案内
● 現役コンサルタントとのQ&Aセッション
▼詳細を見る
https://www.careerinq.com/seminar/detail/11153.shtml
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