投資銀行採用要件について

投資銀行に求められる人材

企業経営における一大イベントをファイナンスの側面からサポートする投資銀行業務は、多くのステークホルダーとの柔軟な調整力やコミュニケーション、高度な財務スキルやタイトなスケジュールでプロジェクトを推進するタイムマネジメント力、ストレス耐性、また長時間勤務に対する適応性が必要になります。

そのうえでカバレッジ、プロダクトにより若干の違いは御座いますが、国内、海外上位大学卒の20代前半～30代前半がメインターゲットで、公認会計士や財務・会計系の資格（簿記、証券アナ等）保有者、類似業務経験者の通過率が高く、下記が各ラインの採用ターゲット一例になります。

▼ カバレッジバンカー
各業界TOP10程度の企業に在籍し一定程度の企業財務・法務・税務・会計等の知識を有する方。営業経験は尚可。

▼ ECM
類似業務（資金調達等）経験者

▼ DCM
メガバンクのプロタクト部門在籍者もしくは法人融資業務経験者、大手事業会社財務部門、有資格者であれば金融リテール営業も可

▼ M＆A
公認会計士、銀行プロダクト（プロファイ、LBO尚可）在籍者、商社等での投資関連業務経験者、事業会社でのM＆A関連業務経験者

［語学力］
外資系は必須要件としている企業がほとんど（英語インタビューあり）で、日系は尚可要件となります。
しかしながらクロスボーダー案件のアサイン等を考慮すると、語学力が選考に有利に働くケースも御座いますのでスコアの獲得等を強くお勧めしております。